Študenti Turistice so razvijali idejo z delovnim imenom »National Wellness Pass« oz. Nacionalna Velnes kartica, ki bi prek nacionalnih združenj hotelirjev zaposlenim v hotelski industriji nudila možnost izmenjave široke palete aktivnosti in storitev povezanih z dobrim počutjem, delodajalec pa bi zaposlenim v zameno ponudil plačan dopust.
Zahvaljujemo se Univerzi na Primorskem in projektu GDI, ki je študentom omogočil pot in udeležbo na tekmovanju ter organizaciji EMCup za odlično skrb za našo ekipo. S tekmovanja se študenti vračajo okrepljeni z novimi poznanstvi ter ponudbami za prakse in zaposlitve pri mednarodnih hotelskih verigah, mentorja pa okrepljena z zavedanjem, da na Turistici po svojem znanju lahko popolnoma enakovredno konkuriramo najbolj zvenečim imenom, z za naše razmere nepredstavljivo visokimi proračuni, v turističnem visokošolskem prostoru Evrope.
Za študente, ki so se udeležili tekmovanja EMCup, je bila to nepozabna in izjemno dragocena izkušnja, polna izzivov, učenja in neprecenljivih poznanstev. Vsak izmed njih je skozi tekmovanje pridobil nova znanja, premikal meje svojih sposobnosti ter odkril, kako pomembni so timsko delo, prilagodljivost in samozavest. V nadaljevanju delijo svoje vtise in refleksije o tej edinstveni priložnosti.
Žan: “Tekmovanje EMCup je bila izkušnja, ki mi je dala izzive na več ravneh, vsak izziv je bil priložnost za izboljšanje in učenje novih vsebin in veščin, ki mi bodo prišli prav v prihodnosti. Priprave so bile tako poučne kot tudi naporne, vendar so mi omogočile, da razširim svoje znanje in se povežem z različnimi ljudmi. Eden izmed največjih izzivov mi je predstavljalo obvladovanje nenadnih sprememb in hitra prilagoditev nepričakovanim situacijam. Čeprav smo se veliko pripravljali se je vseeno zgodilo kaj nepričakovanega, kot so komentarji žirije ali njihova vprašanja katere nisi pričakoval. Poleg vsega mi je tekmovanje dalo tudi vpogled v to kako pomembno je sodelovanje ekipe in povezanost, da si tudi v najbolj stresnih situacijah zaupaš in ostaneš povezan.”
Tija: “EMCup tekmovanje je bilo res nora in nepozabna izkušnja. Toliko super ljudi na enem mestu, neverjetno vzdušje in ekipa, s katero smo skupaj premagovali izzive. Vse to je naredilo tekmovanje res posebno. Največji izziv zame je bil zadnji pitch, saj smo imeli zelo malo časa, da se pripravimo, predstavimo svojo idejo in z njo prepričamo “zmaje”. Adrenalin je bil na vrhuncu, a ravno ta pritisk nas je spodbudil, da smo dali vse od sebe. Poleg tekmovalnega dela mi bo EMCup ostal v spominu tudi zaradi novih poznanstev, navdihujočih pogovorov in občutka, da smo del nečesa velikega. Ne bi zamenjala te izkušnje za nič na svetu!”
Lana: “EMCup je bila neverjetna izkušnja za katero sem zelo hvaležna. Cel proces priprav in samega tekmovanja je bil zelo zanimiv, intenziven, ustvarjalen in poučen. Odlična priložnost za širjenje obzorja stroke, v kateri želim biti, ter možnost za povezovanje z delodajalci iz največjih svetovnih hotelskih verig. Spoznavali smo istomisleče sotekmovalce, med ekipami smo se podpirali in soustvarjali energično vzdušje. Priti v TOP 10, je bila potrditev, da se je trud izplačal, hkrati pa mi je dalo zagon, da se še izobražujem v tej smeri ter se udeležujem podobnih dogodkov. Največji izziv zame je bil stopiti na oder pred 150 ljudi in strogimi žiranti. Prav tam na odru pa sem se popolnoma umirila in premagala strah. Ta izkušnja mi je dala samozavest, da sem zmožna več, kot sem mislila.
Asja: Tekmovanje EMCup je bila izkušnja, ki je ne bom nikoli pozabila. Moj največji izziv je bil zagotovo stopiti iz svoje cone udobja. Čeprav sem precej družabna oseba, mi je bilo težko pristopiti do novih ljudi in se predstaviti ter govoriti o sebi. Kljub temu sem se odločila premagati svoj strah in si dokazala, kako preprosto je. S tem sem tudi spoznala, kako dragoceno je povezovanje z ljudmi, saj se lahko tako odprejo pomembne priložnosti in nastanejo nove vezi. Kot velik izziv mi je bil tudi strah pred strokovnjaki iz industrije. Zdelo se mi je zelo zastrašujoče predstavljati svoje ideje pred njimi, vendar sem kmalu spoznala, da so tudi oni samo ljudje, kis o tam, da nas podprejo in se tudi oni učijo od nas. Omenila bi tudi, da mi je tekovanje dalo nov pogled na poslovni svet in obenem sem tudi sama dobila željo, da bi bila nekoč del takega tekmovanja na strani žirantov.

Projekt sofinancirata Republika Slovenija, Ministrstvo za visoko šolstvo, znanost in inovacije, in Evropska unija – NextGenerationEU. Projekt se izvaja skladno z načrtom v okviru razvojnega področja Pametna, trajnostna in vključujoča rast, komponente Krepitev kompetenc, zlasti digitalnih in tistih, ki jih zahtevajo novi poklici in zeleni prehod (C3 K5), za ukrep investicija F. Izvajanje pilotnih projektov, katerih rezultati bodo podlaga za pripravo izhodišč za reformo visokega šolstva za zelen in odporen prehod v Družbo 5.0: projekt Pilotni projekti za prenovo visokega šolstva za zelen in odporen prehod.